为他人作嫁衣裳

马来西亚人口只有2800万左右，所以，很多年前，政府就不再鼓励劳动密集企业。但是，事与愿违，政府的努力没有取成效，而经济活动更倾向于依赖劳动力。所以，国内大小城镇，充斥着来自印尼、泰国、菲律宾、越南、柬埔寨、缅甸、孟加拉、尼泊尔、印度、中国等合法与非法外来劳工的踪影。

不知是马来西亚人好逸恶劳，抑或商家老板精打细算，无论是法律允许或不允许，大家都铤而走险，竞相的以更低的工资聘请外来人打工，大发廉价劳工的财。园丘、建筑工地这些日晒雨淋的，本地人自然不愿干，咖啡店、餐厅、食肆已是外来劳工的天下，许多超市、霸市、便利店，连收银员都是外来工；到批发商城走一回，几乎九成的店员是外来工；在花园住宅区、公寓的保安门卫，执行任务的，也是外劳。

或许是政府治理得很好，今天的马来西亚人已经不必这样苦，那些苦活，马来西亚人都不屑干。这又或许是因为马来西亚政府体恤民困，发出各式各样的“一马”援助、救助与补助。那些苦活，就让外来人去干吧。

偏偏，一些智囊莫名其妙高唱甚麽最低工资政策，不仅把原本和谐的工业气氛搞到乌烟瘴气，更引发了工业矛盾，连外来工公然罢工都一筹莫展。

职场原本就是按劳分配，多劳多得才能激发积极立动。制订最低工资肯定会增加企业成本（雇主联合会已表明生产成本至少会增加7巴仙），商家无论如何都会找到对策，而成本最终还是转嫁到消费人身人，引爆更为严重的通货膨胀。这是一个没有赢家的游戏。就算有赢家，也是那些离乡背井的外来工，而政府则是为他人作嫁衣裳。

总之，推行最低工资，未见其利，先见其弊。